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事业单位B类考试科目及题型说明

2026-06-04

事业单位B类考试安排是很多考生和家长关心的事。该类别考试分为职业能力倾向测验和综合应用能力两科,职业能力倾向测验全部是选择题。今天小编主要介绍B类考试的题型分布,职业能力倾向测验包含常识判断、言语运用、数量分析、判断推理和综合分析五个部分,每部分题量和分值各有不同;综合应用能力以主观题形式考查,包括概念分析、校阅改错、论证评价、材料分析和写作等题型。感到兴趣的网友们与小编一起来了解一下吧

事业单位B类考试科目及题型说明

全国统考的事业单位考试B类是社会科学专技类,考试内容包括两科:《职业能力倾向测验》,包括人文科技历史地理法律常识、行测;《综合应用能力》,包括材料分析,对错判断、公文写作等。

职业能力倾向测验(B类)考试时限90分钟,共100题,满分150分。第一部分常识判断25题,共25分;第二部分言语运用25题,共37.5分;

第三部分数量分析10题,共24分;第四部分判断推理25题,共39.5分;第五部分综合分析15题,共24分。

综合应用能力(B类)考试时限为120分钟,满分为150分。试卷由主观性试题组成,主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试从上述题型中组合选用。

概念分析题,主要考查考生的阅读理解能力,是指在结合背景材料的基础上,对特定的词语、句子及其中所蕴含的观点进行解释分析。

校阅改错题,主要考查考生的阅读理解能力,是指能够通过对材料的阅读,发现句子或者字、词等存在的问题,并书写出正确答案。其中包含语句顺序不当、语法错误、用词不当、错别字等错误,考生需要指出并改正。

论证评价题,主要考查考生的逻辑思维能力是指运用逻辑方法,对给定资料中包含的现象、问题、观点等进行分析、判断、推理,并用论据证明论点的题目。考生要明确材料观点,梳理逻辑思路,条理清晰地指出错误所在并说明理由。

材料分析题,主要考查考生的调查研究能力,是指在结合背景材料的基础上,对材料中所陈述的事实、反映的问题进行归纳、分析、评价或应用考生需注意,考生加强自身储备,才能对问题进行有效分析。

写作题,主要考查考生的文字表达能力,是指根据给定材料所反映的问题,撰写一篇议论文。考生在作答时应把握材料主旨,并联系实际立意行文。

江苏公务员考试B类科目设置

江苏公务员考试B类科目设置

江苏公务员考试b类笔试有公共科目和专业科目。公共科目为行政职业能力测验和申论两科。公安机关人民警察b类职位的报考者,除参加公共科目笔试外,还需参加公安专业科目笔试。

公共科目笔试全部采用闭卷考试的方式。行政职业能力测验为客观性单项选择题,考试时限120分钟,满分100分。申论为主观性试题,考试时限150分钟,满分100分。

(一)行政职业能力测验

行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。

(二)申论

申论主要测查从事机关工作应当具备的基本能力。试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。

B类主要测查报考者的阅读理解能力、依法办事能力、公共服务能力和文字表达能力等。

(三)专业科目

公安机关人民警察职位专业科目主要测查报考者报考公安机关人民警察职位应当具备的基本素质与能力,包括职业素养、基础知识、基本能力三个方面。

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