-
公务员考试英语四六级要求
公考知识相关的报考须知是很多考生和家长关心的事。公务员考试不考英语，这个信息需要明确。小编查询了最新的考试大纲和职位表，发现英语从未被列入公共科目笔试范围。四六级证书在大部分职位中不是硬性要求，但部分岗位会在其他条件中标注英语等级。考生在报名前务必仔细查看职位表的具体限制。笔试科目主要为行测和申论，各地设置基本一致。感到兴趣的网友们和小编深入了解一下吧
公务员考试目前还没有涉及到英语的题目，无论是地方公务员考试，还是国家公务员考试，对英语四六级都没有硬性的规定，在公务员考试中只有部分职位要求考生通过四六级，考生要关注职位表的其他条件一栏，看清楚你想报考的职位是否有英语四六级限制。
考试方式
各个地方的考试科目都是地方自定的，一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同，北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章，以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看，倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。
笔试
中央、国家机关的公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试，以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》；B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（B）；专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。从2006年开始，A、B类都要考一样的科目，就是《行政职业能力测验》和《申论》，只不过《行政职业能力测验》分别命题。
国家公务员考试按中央机关招录职位区分为三类，在考试内容和招录政策上有所区别：
◆中央机关及其省级直属机构
◆市(地)级
◆专业性较强的部门（单位）
笔试包括公共科目和专业科目。公共科目由中央公务员主管部门统一确定，专业科目由省级以上公务员主管部门根据需要设置。
面试
面试比例与计划录用人数比例一般有3：
1、4：
1、5：1三种，只有通过笔试后，按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格，进入面试关。
非在校生四六级报名限制解读
社会人士考不了四六级。现在四六级考试不是在校生的不能报考，四六级考试只能是在校生报考。社会人士不能考四六级，但是可以考其他的英语证书，比如商务英语类证书，BEC初级、中级和高级，这些都是商务英语，很多外企都非常注重这个。
1、校大学生。四六级不针对社会人员开放，只能在校大学生报考。
2、英语过三级，要想报英语四级，专科生需要先过英语三级;英语过四级，要想报六级，在校大学生需要先过英语四级。
3、规定时间内报名，四六级每年有两场考试，6月和12月，报名一般提前3个月。
4、身份证，学生证等证件齐全。
5、持学生证者必须是本科或研究生，并按照教育大纲在高校完成大学英语学习四年以上。
6、具有同等学力的大学生和硕士生，经所在院校同意，也可以报名参加大学英语四六级级考试。
7、具有成人教育资格的考生需参考第二点。
英语四六级备考技巧：
提高四六级听力理解能力，首先要加强英语的朗读能力，只有熟悉单词的读音，在听到这个词时才能迅速反应上来。其次要每天坚持精听和泛听训练，听力理解能力的培养可得，坚持不懈、持之以恒是提高听力成绩的必要手段。熟悉四六级听力考试题型，掌握出题规律和固定的四六级技巧也是提高四六级听力理解能力的一个有效途径。
一是日常四六级听力训练时，要是注意含义相近、语音、语调等问题。中国对英语中以语调、语言表意的句不熟悉，从难以领会说话者要表达的真实意图，结果造成失分。应对这项进行研究和训练。
二是口眼脑并用，记录关键信息。记忆能⼒的培养对于提⾼听力成绩很重要。大脑瞬时记忆的时间是有限的，超出规定的时间，信息就会弱化，甚至消失。
听的同时训练速记能迅速有裨益，能够提高答题的正确率，但切记不能顾此失彼。
三是快速浏览选项，提炼信息点，再找出选项间的联系点，以此来推断问题的四六级听力内容及对话或短的意思，为四六级听力时充分获取信息做准备。
四是扩展四六级词汇量、加强四六级语法知识是提高听力填空正确率的基础，四六级答题时应提前快速阅读全文，充分利用上下文线索，迅速写下听到的单词。